Hubungan Budaya Sekolah dengan Motivasi Kerja Guru di SMA Negeri Kecamatan Koto Tangah
DOI:
https://doi.org/10.58737/jpled.v3i4.244Keywords:
budaya sekolah, motivasi kerjaAbstract
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan budaya organisasi dengan motivasi kerja guru SMAN Kecamatan Koto Tangah. Sampel penelitian ini sebanyak 60 orang guru SMAN Kecamatan Koto Tangah, pengembilan sampel ini menggunakan teknik sampel acak berlapis yaitu penentuan sampel dibagi dengan beberapa kelompok. Pengumpulan data menggunakan angket. Instrumen penelitian yang digunakan adalah angket model skala Likert dengan lima pilihan jawaban. Data akan di analisis dengan menggunakan skor rata-rata. Hasil dari penelitian ini adalah adanya hubungan antara budaya sekolah dengan motivasi kerja guru di
SMAN Kecamatan Koto Tangah.
Downloads
References
Arikunto. 2014. Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Praktik. Jakarta: Rineka Cipta
Ayu, L., Giantari, I., & Riana, I. G. (2017). Pengaruh Budaya Organisasi Terhadapat Motivasi Kerja dan Kinerja Karyawan Klumpu Bali Resort Sanur. E-Jurnal Manajemen Unud, 6(12), 6471-66498
Kastawi, NS., Nugroho, A., Miyono, N. (2021). Kontribusi Motivasi Kerja dan Peran Kepala Sekolah Terhadap Profesionalisme Guru SMA. Jurnal Manajemen Pendidikan, 8 (1), 77-93
Wibowo, A. 2013 Managemen Pendidikan Karakter di Sekolah. Yogyakarta: Pustaka Pelajar
Wijaya, C. Manurung, O. 2022. Analisis Faktor Budaya Organisasi, Kepemimpinan Spiritual, Sikap Kerja, dan Motivasi Kerja untuk Hasil Kerja Optimal. In Kencana
Zamroni. 2003. Paradigma Pendidikan Masa Depan. Jakarta: Bigraf Publishing
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2023 Rahma Fitri, Anisah
![Creative Commons License](http://i.creativecommons.org/l/by-nc/4.0/88x31.png)
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.
Journal of Practice Learning and Educational Development is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License. This permits anyone to copy, redistribute, remix, transmit and adapt the work provided the original work and source is appropriately cited.